Témakör
Csapatterhelés és átláthatóság
Kinél mennyi munka áll, hol van szabad kapacitás, és hogyan lát rá a vezető a csapat haladására anélkül, hogy mikromenedzselne.
5 cikk
Mi az a csapatkapacitás, és miben különbözik a munkaterheléstől?
A kapacitás azt mutatja, mennyi idő áll rendelkezésre, a munkaterhelés azt, mennyi munka vár elvégzésre. A kettő összevetéséből derül ki, reális-e a terv, és miért nem érdemes száz százalékra tervezni.
Hogyan ismerhető fel, ha egy csapattag túlterhelt?
A túlterhelés ritkán jelenik meg egyetlen látványos jelben. Sokkal inkább apró mintákból áll össze, amelyeket akkor veszel észre, ha tudod, mit keress, és van mihez viszonyítani.
Mit jelent a csapat átláthatósága?
A csapat átláthatósága azt jelenti, hogy kérdezés nélkül is látszik, ki min dolgozik, mi hol tart, mi akadt el és ki mennyire terhelt. Bemutatjuk, miből áll, miben különbözik a kontrolltól, és hogyan lehet felépíteni.
Mi az a munkaterhelés, és miért nem elég megszámolni a feladatokat?
A munkaterhelés az a munkamennyiség, ami egy adott időszakban valakire jut, a rendelkezésre álló idejéhez mérve. A feladatok darabszáma erről keveset árul el. Mutatjuk, mire érdemes helyette figyelni.
Átláthatóság mikromenedzsment nélkül
A vezetőnek rálátás kell, a csapatnak nyugalom. A kettő nem zárja ki egymást – ha a rendszer jól van beállítva.